T: 030 - 280 82 80 | info@destihogroep.nl

Senior debiteurenbeheer

Met 975 medewerkers is DSG de drijvende kracht achter succesvolle groothandels voor professionele bouwers. Met de formules Stiho, Giebels, Baars & Bloemhoff en Bouwmaat bedienen wij verschillende doelgroepen met materialen, gereedschappen, diensten, advies en inspiratie. Kortom een stoer en ook heel Nederlands bedrijf. Meer informatie kun je lezen via https://dsg.eu 

Wat ons drijft

DSG wil betekenisvol zijn voor de ontwikkeling van onze klanten, medewerkers, aandeelhouders en onze omgeving. We verbinden mensen om ons heen en bouwen, met plezier en vastberadenheid, aan beter. Dit doen wij met onze kernwaarden: gedreven, onafhankelijk, verantwoordelijk en betrokken. Onze authentieke positionering komt mede doordat wij innoverend zijn in de markt en continu onderzoeken wat onze klanten willen.

Bij DSG zijn wij continu op zoek naar verbetering van onze interne processen. Bij onze financiële BU betekent dit een nieuwe functie: Senior Debiteurenbeheerder

Kern van de baan is dat je een voortrekkersrol hebt voor de afdeling debiteurenbeheer. Je zorgt voor de kwaliteit van de debiteurenportefeuilles met als doel achterstanden te minimaliseren. Je draagt zorg voor de juiste afwikkeling van de complexe en niet routinematige kwesties. Als senior heb jij de contacten met de grotere klanten, ben jij de spil in het team met verregaande bevoegdheid en hak je knopen door.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

  • Onderhouden contacten met debiteuren en interne afdelingen
  • Telefonisch en schriftelijk actie ondernemen om kredietrisico te minimaliseren
  • Vraag- en kennisbaak voor je collega debiteurenbeheerders
  • Verantwoordelijk voor maandrapportages
  • Deelname in maandelijkse overleggen met business units managers
  • Kredietlimieten vaststellen, monitoren en verwerken
  • Interpreteren jaarrekeningen, kredietrapporten en contracten
  • Rapporteren stand van zaken en voortgang eigen portefeuille, signaleert risico's naar manager
  • Adviserende rol vestigingsmanagement aangaande afwijkende betalingsafspraken
  • Verwerken debiteurenadministratie
  • Klachtenregistratie en monitoren daarvan
  • Ondersteunen van overige teamleden bij controleactiviteiten

Jouw talent en bagage

  • Minstens 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
  • Uitgebreide kennis kredietrisico, debiteurenbeheer en -administratie
  • Communicatief sterk, zowel Schriftelijk als Mondeling.
  • Analytisch en probleemoplossend
  • Kennis MS Office
  • Kennis TrustIt en Infor M3 (Lawson) is een pré
  • Spreekt en schrijft vloeiend Nederlands
  • HBO werk- en denkniveau

Wat kunnen wij voor jou betekenen?

Je komt te werken bij een top familiebedrijf, waar je je persoonlijkheid en deskundigheid uitstekend kunt inzetten met plezier. Je leert in deze baan het gehele bedrijf kennen op alle vlakken. Wij verzekeren je dat dit echt boeiend is. Onze werksfeer is prettig, onze inzet is groot alsmede onze loyaliteit. Bovenal zijn wij volledig in ontwikkeling en passen wij onze dienstverlening volledig aan aan de wensen van onze klanten. Je eigen leercurve verder ontwikkelen vinden wij ook fijn en stimuleren wij zeker. In elk geval bij een financieel gezond bedrijf waarbinnen loyaliteit, prettige omgangsvormen en innovatie onze kernwaarden zijn.

Je balans tussen werk en privé krijgt prima vorm doordat je bij ons 25 vakantiedagen en 12 dagen ATV hebt, waarvan je daadwerkelijk elk jaar van kunt genieten. Wij hebben tevens een prima opleidingsbudget, pensioenregeling alsmede collectieve verzekeringen. Je salaris is marktconform en hangt af van je ervaring en kennis. Een leaseauto is mogelijk.

Wil je meteen overleggen over de baan dan kun je bellen of Whatsappen met Rik de Jong, 0620670571. Meteen overtuigd? Solliciteerd dan direct via onderstaande button. 

Solliciteer direct

Top